Региональный тренер

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
Поддержание и развитие компетенций линейных руководителей и руководителей команд.
Проведение диагностики управленческих навыков, выявление зон роста.
Определение и выбор инструментов развития под руководителя (индивидуальный коучинг, менторинг, обучение).
Разработка и проведение групповых и командных сессий, круглых столов и других мероприятий.
Участие в проектной работе.
Поиск и внедрение системных решений для развития управленческого потенциала.
Формирование отчетности по проведенным мероприятием, а также составление карты развивающих мероприятий для команд и ИПР для руководителей Розничного Бизнеса.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:
Знание основ обучения взрослых и методологии по формированию учебных материалов.
Опыт в сфере HR, обучения и развития (L&D) или глубокое понимание отраслевой специфики.
Опыт развития сильных команд в том числе используя инструменты менторства, коучинга.
Опыт оптимизации процессов, управления изменениями стратегического планирования или реализации крупных проектов.
Опыт работы на руководящих позициях желателен.
Высокий уровень самоосознанности, эмоционального интеллекта, наличие лидерских навыков и ведения переговоров.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Конкурентный уровень заработной платы + премии по итогам работы в соответствии с утвержденными внутренними политиками.
Расширенная программа ДМС, включая стоматологию.
Компенсация абонемента в фитнес-клуб (до 70% от стоимости).
Компенсация обучения английскому языку (до 50% от стоимости).
Профессиональное обучение.
Специальные условия по кредитам и ипотеке от Банка ДОМ.РФ для сотрудников.
Корпоративные скидки у партнёров группы ДОМ.РФ.
Активная социальная жизнь (спортивные, интеллектуальные мероприятия, благотворительность).